HR Specialist Medior - Reward Analyst

HR Specialist Medior - Reward Specialist / Analyst (tijdelijke opdracht)

Bouw mee aan een toekomstbestendige rewardpraktijk. In deze rol combineer je beloningsbeleid, data-analyse en procesverbetering om te zorgen voor betrouwbare inzichten en goed onderbouwde beloningsbeslissingen.

Voor Essent Nederland zijn we op zoek naar een analytisch sterke Reward Specialist / Reward Analyst voor een tijdelijke opdracht van zes maanden (juli t/m december 2026). Je werkt in het hart van HR aan het verder professionaliseren van rewardprocessen, data en governance.

Je focus ligt op drie kerngebieden:

Betrouwbare beloningsprocessen
Je draagt bij aan de uitvoering en verbetering van onder andere de jaarlijkse salarisronde, benchmarkprocessen en bredere beloningsvraagstukken.

Inzicht & analyse
Je analyseert beloningsdata, signaleert trends en vertaalt inzichten naar heldere rapportages en beslisinformatie voor HR, management en business.

Structuur & verbetering
Je helpt reward data, definities en werkwijzen te standaardiseren en te verbeteren, met oog voor datakwaliteit, governance en procesoptimalisatie.

Wat je gaat doen

• Meewerken aan en verbeteren van rewardprocessen zoals salarisrondes en benchmarkanalyses
• Ontwikkelen, analyseren en implementeren van rewardbeleid in samenwerking met HR Operations en HR Business Partners
• Ondersteunen van M&A-trajecten met focus op harmonisatie van arbeidsvoorwaarden
• Uitvoeren van periodieke en ad-hoc beloningsanalyses en vertalen naar duidelijke rapportages en adviezen
• Bijdragen aan verbetering van reward data governance, datakwaliteit, standaardisatie en automatisering
• Ondersteunen van rewardprojecten en zorgen voor consistente en goed gedocumenteerde besluitvorming

Wat jij meebrengt

• HBO/WO werk- en denkniveau
• Ervaring of duidelijke affiniteit met reward, compensation & benefits, HR analytics of een vergelijkbare HR-rol
• Sterk analytisch vermogen en het talent om data te vertalen naar heldere inzichten en aanbevelingen
• Gevorderde kennis van Excel; ervaring met Power BI of vergelijkbare tools is een pré
• Interesse in beloning, data, processen en governance
• Je brengt structuur in complexe informatie en werkt zorgvuldig samen met verschillende stakeholders

Praktisch

• Periode: juli t/m december 2026
• Uren: 32-40 uur per week
• Locatie: Den Bosch

Let op: vacaturefraude

Helaas komt vacaturefraude steeds vaker voor. We waarschuwen je voor mogelijke misleiding:
* Wij zullen nooit via WhatsApp of in een videogesprek vragen om jouw persoonlijke gegevens (zoals een kopie van je ID, bankgegevens of BSN).
* Twijfel je over de echtheid van een vacature of contactpersoon? Neem dan altijd rechtstreeks contact met ons op via de officiële contactgegevens op onze website.

Important: job fraud

Unfortunately, job fraud is becoming more common. Beware of such scams:
* We will never ask for personal information (such as a copy of your ID, bank details, or social security number) via WhatsApp or during a video call.
* If you're unsure whether a vacancy or contact person is legitimate, please reach out to us directly using the official contact details on our website.